„Bei Lohnerhöhungen kommt häufig nur die Hälfte beim Mitarbeiter an. Mit intelligenter Lohnoptimierung profitieren Arbeitnehmer von mehr Nettoauszahlung und Arbeitgeber von reduzierten Lohnkosten. “
Schon lange gibt es Vergütungsbausteine, die vom Gesetzgeber gefördert werden. Unter Berücksichtigung des Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrechts können diese sowohl zur Lohnerhöhung als auch zur Entgeltumwandlung genutzt werden. Intelligente Lohnoptimierung in Ihrem Unternehmen schafft Vorteile für beide Seiten. Ohne Verwaltungsmehraufwand für Ihre Personalbuchhaltung.
Beugen Sie dem Fachkräftemangel vor, binden Sie die geschicktesten Hände und besten Köpfe an Ihr Unternehmen.
Unsere Experten entwickeln, gemeinsam mit Ihnen, Konzepte, die zu Ihrem Unternehmen passen.
Steuergeförderte und sozialversicherungsfreie Lohnzusatzleistungen, die z.T. gegen Barlohn umgewandelt oder zusätzlich geleistet werden können.
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